Tóm tắt
Tai Ebook sach HBR's 10 Must Reads: On Change Management Vol. 2 pdf prc azw3 epub audio mp3 download full.
Tai Ebook sach HBR's 10 Must Reads: On Change Management Vol. 2 pdf prc azw3 epub audio mp3 download full.
Thư viện Sách Truyện online miễn phí giới thiệu đến các bạn đọc giả Cuốn sách HBR's 10 Must Reads: On Change Management Vol. 2 được sáng tác bởi tác giả Harvard Business Review, thuộc lĩnh vực sách FOREIGN BOOKS , Business & Management.
Sách HBR's 10 Must Reads: On Change Management Vol. 2 được nhà xuất bản Harvard Business Review Press phát hành năm 2021 .
Bạn có thể tải sách miễn phí cuốn sách đang đọc: HBR's 10 Must Reads: On Change Management Vol. 2 PDF
Cảm ơn bạn đã ghé thăm SachTruyen.com.vn
Bạn có thể tận hưởng trải nghiệm nội dung cuốn sách HBR's 10 Must Reads: On Change Management Vol. 2 tại website của chúng tôi.
Việc đọc sách HBR's 10 Must Reads: On Change Management Vol. 2 là hoàn toàn miễn phí. Chúng tôi rất tin tưởng rằng SachTruyen.com.vn sẽ trở thành một website chia sẻ tài liệu sách quen thuộc và đáng tin cậy cho những người đam mê đọc sách. Với cam kết nỗ lực để trở thành một thư viện sách, nội dung sách đa dạng và phong phú, chúng tôi luôn cố gắng để đem đến cho bạn những tác phẩm nổi tiếng ý nghĩa và chất lượng nổi tiếng hàng đầu trên thế giới. Trang web được thiết kế đơn giản và dễ sử dụng, giúp bạn dễ dàng Tải Sách PDF và tìm kiếm những cuốn sách mới và hay nhất.
Tên nhà cung cấp | Ingram Academic Services |
---|---|
Tác giả | Harvard Business Review, John P Kotter, Tim Brown, Roger L Martin |
NXB | Harvard Business Review Press |
Năm xuất bản | 2021 |
Ngôn ngữ | Tiếng Anh |
Trọng lượng (gr) | 210 |
Kích thước bao bì | 20.3 x 14 x 1.3 cm |
Số trang | 176 |
Hình thức | Bìa Mềm |
Cuốn sách HBR's 10 Must Reads: On Change Management Vol. 2 là một tác phẩm xuất sắc, một tác phẩm để đời. HBR's 10 Must Reads: On Change Management Vol. 2 mang lại nhiều kiến thức và giá trị thực tế cho cuộc sống. Thư viện Sách Truyện xin chia sẽ nội dung sách HBR's 10 Must Reads: On Change Management Vol. 2 phiên bản PDF để đọc giả có thể tải và xem online.
HBR's 10 Must Reads: On Change Management Vol. 2
Lead change amid constant turbulence and disruption.
Get more of the ideas you want, from the authors you trust, with HBR's 10 Must Reads on Change Management (Vol. 2). We've combed through hundreds of Harvard Business Review articles and selected the most important ones to help you successfully transform your organization.
With insights from leading experts including John Kotter, Tim Brown, and Roger Martin, this book will inspire you to:
- Master the eight accelerators of strategic change - Turn your culture into a catalyst for transformation - Use your network ties to win over resisters - Apply design thinking to secure buy-in - Scale agile practices across your organization - Get reorgs right - Avoid pursuing the wrong changes
This collection of articles includes "What Everyone Gets Wrong About Change Management," by N. Anand and Jean-Louis Barsoux; "Cultural Change That Sticks," by Jon R. Katzenbach, Ilona Steffen, and Caroline Kronley; "Culture Is Not the Culprit," by Jay W. Lorsch and Emily McTague; "The Network Secrets of Great Change Agents," by Julie Battilana and Tiziana Casciaro; "Design for Action," by Tim Brown and Roger L. Martin; "Agile at Scale," by Darrell K. Rigby, Jeff Sutherland, and Andy Noble; "The Merger Dividend," by Ron Ashkenas, Suzanne Francis, and Rick Heinick; "Getting Reorgs Right," by Stephen Heidari-Robinson and Suzanne Heywood; and "Your Workforce Is More Adaptable Than You Think," by Joseph B. Fuller, Judith K. Wallenstein, Manjari Raman, and Alice de Chalendar.
HBR's 10 Must Reads paperback series is the definitive collection of books for new and experienced leaders alike. Leaders looking for the inspiration that big ideas provide, both to accelerate their own growth and that of their companies, should look no further. HBR's 10 Must Reads series focuses on the core topics that every ambitious manager needs to know: leadership, strategy, change, managing people, and managing yourself. Harvard Business Review has sorted through hundreds of articles and selected only the most essential reading on each topic. Each title includes timeless advice that will be relevant regardless of an ever‐changing business environment.