image
image
image
image

Kỹ Năng Phỏng Vấn Và Tuyển Dụng Chuyên Nghiệp

Tóm tắt

Tai Ebook sach Kỹ Năng Phỏng Vấn Và Tuyển Dụng Chuyên Nghiệp pdf prc azw3 epub audio mp3 download full.

Nhà xuất bản: NXB Dân Trí
Tác giả: Rob Yeung
Nhà cung cấp: 1980 Books
Thể loại: Kỹ năng sống

Thư viện Sách Truyện online miễn phí giới thiệu đến các bạn đọc giả Cuốn sách Kỹ Năng Phỏng Vấn Và Tuyển Dụng Chuyên Nghiệp được sáng tác bởi tác giả Rob Yeung, thuộc lĩnh vực sách Sách Trong Nước , Tâm lý - kỹ năng sống, Kỹ năng sống.

Sách Kỹ Năng Phỏng Vấn Và Tuyển Dụng Chuyên Nghiệp được nhà xuất bản NXB Dân Trí phát hành năm 2020 .

Bạn có thể tải sách miễn phí cuốn sách đang đọc: Kỹ Năng Phỏng Vấn Và Tuyển Dụng Chuyên Nghiệp PDF

Hướng dẫn download sách Kỹ Năng Phỏng Vấn Và Tuyển Dụng Chuyên Nghiệp

Cảm ơn bạn đã ghé thăm SachTruyen.com.vn

Bạn có thể tận hưởng trải nghiệm nội dung cuốn sách Kỹ Năng Phỏng Vấn Và Tuyển Dụng Chuyên Nghiệp tại website của chúng tôi.

Việc đọc sách Kỹ Năng Phỏng Vấn Và Tuyển Dụng Chuyên Nghiệp là hoàn toàn miễn phí. Chúng tôi rất tin tưởng rằng SachTruyen.com.vn sẽ trở thành một website chia sẻ tài liệu sách quen thuộc và đáng tin cậy cho những người đam mê đọc sách. Với cam kết nỗ lực để trở thành một thư viện sách, nội dung sách đa dạng và phong phú, chúng tôi luôn cố gắng để đem đến cho bạn những tác phẩm nổi tiếng ý nghĩa và chất lượng nổi tiếng hàng đầu trên thế giới. Trang web được thiết kế đơn giản và dễ sử dụng, giúp bạn dễ dàng Tải Sách PDF và tìm kiếm những cuốn sách mới và hay nhất.

Thông tin sách Kỹ Năng Phỏng Vấn Và Tuyển Dụng Chuyên Nghiệp

Tên nhà cung cấp 1980 Books
Tác giả Rob Yeung
Người dịch Nguyễn Thị Chúc Linh
NXB NXB Dân Trí
Năm xuất bản 2020
Ngôn ngữ Tiếng Việt
Trọng lượng (gr) 350
Kích thước bao bì 20.5 x 13 cm
Số trang 336
Hình thức Bìa Mềm

Cuốn sách Kỹ Năng Phỏng Vấn Và Tuyển Dụng Chuyên Nghiệp là một tác phẩm xuất sắc, một tác phẩm để đời. Kỹ Năng Phỏng Vấn Và Tuyển Dụng Chuyên Nghiệp mang lại nhiều kiến thức và giá trị thực tế cho cuộc sống. Thư viện Sách Truyện xin chia sẽ nội dung sách Kỹ Năng Phỏng Vấn Và Tuyển Dụng Chuyên Nghiệp phiên bản PDF để đọc giả có thể tải và xem online.

Hậu quả cho việc tuyển dụng nhầm người có thể sẽ vô cùng tốn kém hoặc đau đớn. Bạn có thể sẽ tuyển nhầm một người tệ tới mức làm phiền tới khách hàng, phạm sai lầm, làm nhụt chí những thành viên khác trong nhóm và làm mất tiền của tổ chức. Bạn có thể sẽ phải tiêu tốn nhiều thời gian hơn để quản lý, hướng dẫn và/hoặc tập huấn một thành viên mới hoặc thậm chí phải trải qua quá trình tuyển dụng lại từ đầu một khi thành viên mới đó nghỉ việc hoặc bị đuổi việc. Vì phí tổn là quá lớn khi tuyển dụng sai người, tốt nhất nên phỏng vấn một cách chặt chẽ và tuyển được người phù hợp nhất cho công việc ngay từ đầu.

Sở hữu đúng nhân viên là yếu tố then chốt cho việc xây dựng nên một đội ngũ mạnh và một tổ chức có tính cạnh tranh. Chỉ khi bạn sở hữu những người với những lai lịch, kinh nghiệm và góc nhìn khác nhau bạn mới có thể có được những ý tưởng mới, những sự đối lập mang tính xây dựng và cơ hội tốt nhất để xử lý được nhiều nhất những vấn đề và tình huống phát sinh. Việc phỏng vấn hiệu quả cho phép bạn cơ hội tìm được ứng cử viên sáng giá nhất, mang lại giá trị cho doanh nghiệp.

“Kỹ năng phỏng vấn và tuyển dụng chuyên nghiệp” dạy các nhà quản lý cách cấu trúc cuộc phỏng vấn, phát hiện những ứng viên đặc biệt và chỉ lựa chọn những người sẽ làm tăng giá trị cho doanh nghiệp. Với lời khuyên về những câu hỏi nào nên hỏi và câu nào không nên hỏi, người đọc sẽ học được cách thử thách các ứng viên trong khi vẫn đối xử công bằng với họ, để tìm được những ứng viên xuất sắc nhất cho công việc.

Những người phỏng vấn tốt sẽ để lại một ấn tượng tích cực về tổ chức bằng cách đặt ra những câu hỏi thách thức (nhưng theo một cách đúng đắn) và tiếp cận những ứng cử viên này theo một cách đầy chuyên nghiệp và tôn trọng. Một buổi phỏng vấn hiệu quả nên dành thời gian cho những ứng cử viên để họ đặt ra những câu hỏi về tính chất công việc, những người khác trong nhóm, danh tiếng của tổ chức, và bất kỳ vấn đề nào khác mà họ muốn đề cập tới.

Áp dụng phương pháp tiếp cận có cấu trúc phỏng vấn là cách tiếp cận tốt nhất để phân loại ra những ứng cử viên xuất sắc nhất. Dựa trên các kỹ thuật đã được kiểm chứng, “Kỹ năng phỏng vấn và tuyển dụng chuyên nghiệp” giải thích cách giúp ứng viên cảm thấy thoải mái, xây dựng các câu hỏi dựa trên năng lực, xác định ứng viên không trung thực và thiết kế các bài kiểm tra thực tế để đánh giá năng lực của ứng viên. Với những thông tin thiết thực, đây là hướng dẫn dành cho bất kỳ ai, từ chủ một công ty nhỏ đến giám đốc điều hành của một doanh nghiệp quốc tế.

THÔNG TIN VỀ TÁC GIẢ:

Rob Yeung là một nhà tâm lý học và là giám đốc lãnh đạo tại hãng tư vấn Talentspace. Ông làm việc với các tổ chức trong khâu lựa chọn và quản lý các dự án tài năng. Ông thường thực hiện các buổi workshop và nói tại các hội nghị trên toàn thế giới về các chủ đề như là tuyển dụng, lựa chọn, phát triển lãnh đạo, và quản lý tài năng; Huấn luyện những người quản lý về các kỹ năng phỏng vấn; Thiết kế các trung tâm đánh giá để lựa chọn các ứng cử viên…

Review sách Kỹ Năng Phỏng Vấn Và Tuyển Dụng Chuyên Nghiệp

Cập nhật Review sách Kỹ Năng Phỏng Vấn Và Tuyển Dụng Chuyên Nghiệp mới nhất tại sachtruyen.com.vn

Từ khóa tìm kiếm sách Kỹ Năng Phỏng Vấn Và Tuyển Dụng Chuyên Nghiệp

  • Kỹ Năng Phỏng Vấn Và Tuyển Dụng Chuyên Nghiệp PDF
  • Kỹ Năng Phỏng Vấn Và Tuyển Dụng Chuyên Nghiệp AZW3
  • Kỹ Năng Phỏng Vấn Và Tuyển Dụng Chuyên Nghiệp EPUB
  • Kỹ Năng Phỏng Vấn Và Tuyển Dụng Chuyên Nghiệp PRC
  • Tải sách Kỹ Năng Phỏng Vấn Và Tuyển Dụng Chuyên Nghiệp
  • Tải ebook Kỹ Năng Phỏng Vấn Và Tuyển Dụng Chuyên Nghiệp
  • Mua sách Kỹ Năng Phỏng Vấn Và Tuyển Dụng Chuyên Nghiệp
  • Đọc sách Kỹ Năng Phỏng Vấn Và Tuyển Dụng Chuyên Nghiệp online
  • Giá sách Kỹ Năng Phỏng Vấn Và Tuyển Dụng Chuyên Nghiệp