Tải Sách lãnh đạo giao việc đúng, nhân viên làm việc xuất chúng PDF dễ dàng

Hướng dẫn download sách lãnh đạo giao việc đúng, nhân viên làm việc xuất chúng

Cảm ơn bạn đã ghé thăm SachTruyen.com.vn

Bạn có thể tận hưởng trải nghiệm nội dung cuốn sách lãnh đạo giao việc đúng, nhân viên làm việc xuất chúng tại website của chúng tôi.

Việc đọc sách lãnh đạo giao việc đúng, nhân viên làm việc xuất chúng là hoàn toàn miễn phí. Chúng tôi rất tin tưởng rằng SachTruyen.com.vn sẽ trở thành một website chia sẻ tài liệu sách quen thuộc và đáng tin cậy cho những người đam mê đọc sách. Với cam kết nỗ lực để trở thành một thư viện sách, nội dung sách đa dạng và phong phú, chúng tôi luôn cố gắng để đem đến cho bạn những tác phẩm nổi tiếng ý nghĩa và chất lượng nổi tiếng hàng đầu trên thế giới. Trang web được thiết kế đơn giản và dễ sử dụng, giúp bạn dễ dàng Tải Sách PDF và tìm kiếm những cuốn sách mới và hay nhất.

Thông Tin Sách
Tên Nhà Cung Cấp	mcbooks
Tác giả	brian cole miller
NXB	NXB Hồng Đức
Năm XB	2021
Ngôn Ngữ	Tiếng Việt
Trọng lượng (gr)	200
Kích Thước Bao Bì	20.5 x 13 x 0.5 cm
Số trang	194

Lãnh Đạo Giao Việc Đúng, Nhân Viên Làm Việc Xuất Chúng: Bí Kíp Vàng Cho Sếp

Giới thiệu

Sự thành công của bất kỳ tổ chức nào đều phụ thuộc vào việc phân công công việc hiệu quả cho các thành viên, hướng đến một mục tiêu chung. Khi đã xác định mục tiêu và truyền tải đến từng cá nhân, điều quan trọng là nhân viên phải tập trung vào công việc để cùng cố gắng. Cuốn sách "Lãnh đạo giao việc đúng, nhân viên làm việc xuất chúng" chính là bí kíp vàng giúp sếp giao việc hiệu quả, mang lại kết quả tối ưu.

Nguyên tắc SIMPLE: Bí mật cho giao việc hiệu quả

Nguyên tắc SIMPLE (hướng đến sự tinh gọn, giản đơn, ai cũng thực hiện tốt) là kim chỉ nam cho giao việc hiệu quả trong cuốn sách. Mỗi chương trình bày một nguyên tắc SIMPLE, được chia thành các bước hướng dẫn chi tiết, dễ hiểu và dễ áp dụng. Mục tiêu cốt lõi là giúp bạn đạt được mục tiêu chung của công ty thông qua việc giao việc cho cấp dưới.

SIMPLE được thể hiện qua 6 chương:

S (Set Expectations): Thiết lập những mục tiêu rõ ràng, cụ thể và khả thi.

I (Invite Commitment): Xác nhận cam kết từ nhân viên, đảm bảo họ hiểu rõ vai trò và trách nhiệm của mình.

M (Measure Result): Đánh giá kết quả công việc một cách khách quan và minh bạch.

P (Provide Feedback): Cung cấp phản hồi kịp thời, giúp nhân viên nhận thức được điểm mạnh, điểm yếu và hướng phát triển.

L (Link to Consequences): Liên hệ kết quả công việc với hệ quả rõ ràng, tạo động lực cho nhân viên.

E (Evaluate Eﬀectiveness): Đánh giá hiệu quả của quá trình giao việc, từ đó điều chỉnh và nâng cao hiệu quả trong tương lai.

Khám phá chi tiết nguyên tắc SIMPLE

Ví dụ: Trong phần "Xác nhận cam kết", bạn sẽ được hướng dẫn cách:

Chuẩn bị để giải thích cho nhân viên về mục tiêu chung của công ty.

Đưa ra những lợi ích mà họ sẽ nhận được khi đạt được mục tiêu đó.

Lấy ý kiến của nhân viên về mục tiêu và tìm kiếm sự đồng thuận, dẫn dắt họ vào cam kết.

Việc cam kết rất quan trọng. Nếu nhân viên không rõ ràng về mục tiêu và con đường họ đang đi, họ sẽ làm việc nửa vời, không đạt hiệu suất cao.

Review nội dung sách

Cuốn sách "Lãnh đạo giao việc đúng, nhân viên làm việc xuất chúng" là một tài liệu vô cùng hữu ích cho các nhà lãnh đạo, giúp họ nắm vững nghệ thuật giao việc. Cuốn sách không chỉ cung cấp những nguyên tắc cơ bản mà còn chia sẻ những bí quyết thực tế, dễ áp dụng vào thực tế công việc.

Điểm mạnh:

Bố cục rõ ràng, dễ hiểu, dễ theo dõi.

Các ví dụ minh họa cụ thể, dễ áp dụng.

Ngôn ngữ dễ đọc, dễ tiếp thu.

Cung cấp những kỹ năng thực tế và hiệu quả.

Lưu ý:

Cuốn sách phù hợp với các nhà lãnh đạo ở mọi cấp độ, từ cấp quản lý đến cấp cao.

Các nguyên tắc và kỹ năng được chia sẻ có thể được áp dụng cho nhiều ngành nghề và lĩnh vực khác nhau.

Kết luận

"Lãnh đạo giao việc đúng, nhân viên làm việc xuất chúng" là cuốn sách cần thiết cho bất kỳ ai muốn trở thành một nhà lãnh đạo hiệu quả. Nếu bạn muốn nhân viên của mình làm việc hiệu quả và đạt được mục tiêu chung, hãy dành thời gian đọc và áp dụng những nguyên tắc SIMPLE trong cuốn sách này.